Cursul se adresează unei largi categorii de angajați și specialiști care au atribuții în domeniu sau doresc să dobândească abilități și competențe certificate în managementul eticii și integrității în instituția publică, angajaților care necesită perfecționare în etică profesională și integritate la locul de muncă. Cursul se va axa pe prezentarea unor aspecte teoretice și  practice privind etica și integritatea în instituția publică în conformitate cu legislația europeană și națională, precum și practicile la nivel internațional. Cursul va include: 1. Legislație relevantă în domeniu; 2. Legislație privind membrii Guvernului și alte funcții publice de autoritate din administrația publică centrală și locală, aleșii locali, funcţionarii publici; 3. Aspecte practice privind implementarea măsurilor de transparență instituțională și de prevenire a corupției; 4. Aspecte specifice implementării prevederilor HG nr. 599/2018; 5. Aspecte teoretice și practice privind: Definirea eticii și integrității; Cultura etică; Etica și integritatea – parte a sistemului de control intern/managerial; Consilierea etică a personalului; Ce este corupția ?; Conflicte de interese și incompatibilități; 6. Reglementări specifice și sistemul de control intern/managerial: Sistemul de raportare a iregularităților; Măsuri practice pentru implementarea strategiilor naționale anticorupție într-o entitate publică; Strategia Națională Anticorupție 2021-2025; Planul de integritate; Măsurile de transparență instituțională și de prevenire a corupției; Riscuri și vulnerabilități la corupție în administrația publică; Aspecte specifice privind implementarea măsurilor de prevenire în anumite situații; 7. Dezbateri și studii de caz, aplicații pe teme specifice, pe tematica eticii și integrității în instituțiile publice (aspecte specifice în sistemele: administrație; justiție; sistemul sanitar; sistemul de educație, alte sectoare publice). Obiectivele specifice ale  cursului: • Dobândirea cunoștințelor și competențelor necesare pentru înțelegerea și aplicarea corectă a legislației și reglementărilor în vigoare la nivel internațional, european și național; • Dobândirea cunoștințelor fundamentale teoretice și practice privind etica și integritatea,  importanța și rolul acestora în instituția publică; • Dezvoltarea capacității de a înțelege etica și integritatea ca fiind componente-cheie ale sistemului de control intern/managerial; • Dezvoltarea competențelor de identificare  și  rezolvare a dilemelor de etică apărute la locul de muncă în instituțiile publice; • Formarea abilităților de a identifica și gestiona tipurile de conflictele de interese și incompatibilitățile care se pot manifesta în activitatea desfășurată într-o instituție publică; • Dezvoltarea abilităților de utilizare eficace a Sistemului de raportare a iregularităților  într-o instituție publică; • Dobândirea capacității de a identifica riscurile și vulnerabilitățile la corupție în instituția publică și de a aplica măsurile de evitare a acestora; • Dezvoltarea competențelor de analiză critică și de rezolvare a unor studii de caz concrete pe etică și integritate în instituția publică.  Rezultate ale învățării:   La finalul cursului, participanții vor fi capabili să: • să interpreteze și să aplice legislația relevantă privind corupția, strategiile naționale anticorupție și măsurile de transparență instituțională; • definească și să explice conceptele de etică și integritate și să recunoască importanța acestora în instituția publică; • descrie rolul eticii și integrității ca fiind componente-cheie ale unui sistem de control intern/managerial eficient în instituțiile publice; • să aplice metode specifice de rezolvare a dilemelor de etică la locul de muncă în instituția publică; • să gestioneze tipurile de conflicte de interese și incompatibilitățile care pot apărea în activitatea desfășurată într-o instituție publică; • să utilizeze eficient sistemul de raportare a iregularităților, conform procedurilor instituționale; • să identifice riscurile și vulnerabilitățile la corupție și să aplice măsurile de evitare a acestora în cadrul activităților din instituția publică; • să ofere soluții eficiente pentru studii de caz concrete pe teme de etică și integritate, aplicabile în instituția publică; • să respecte codul de conduită etică și etică profesională. Cunoștințe / deprinderi / abilități / autonomie  și responsabilitate Cunoștințe dobândinte vor viza următoarele aspecte: • Cunoștințe profesionale consolidate referitoare la aplicarea legislației relevante privind corupția și prevenirea acesteia, a strategiilor naționale anticorupție și a aplicării măsurilor de transparență instituțională și de prevenire a corupției în instituția publică; • Capacitatea de înțelegere a importanței și a aspectelor specifice privind etica și integritatea în instituția publică/la locul de muncă într-o instituție publică din diferite sectoare; • Capacitatea de a rezolva în mod eficace și eficient chestiunile și dilemele de etică apărute la locul de muncă în instituția publică; • Abilități de identificare și gestionare/soluționare a conflictelor de interese și incompatibilităților care se pot manifesta în activitatea desfășurată într-o instituție publică și a măsurilor de evitare a acestor situații; • Cunoștințe profesionale avansate privind legislația, sistemul de reglementare și abilități de aplicare a acestora; • Capacitatea de a analiza și rezolva studii de caz și situații specifice pe tematici de etică și integritate în instituția publică din diferite sectoare publice. Numar de ore: 50 Numar credite: 5  ECTS Taxa de curs: 1200 lei / cursant